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Travailler en Australie

Finding a job in Australia
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Mis à jour parDebi McLeodle 27 Septembre 2025

Une fois que vous avez un visa qui vous permet de travailler en Australie, la prochaine étape est de trouver un emploi. Peut-être avez-vous eu la chance d'avoir déjà décroché uneÌýoffre d'emploi en Australie, mais pour la plupart des gens, la recherche d'emploi est une première étape majeure pour s'installer dans un nouveau pays. Ci-dessous, vous y trouverez les étapes de cette démarche souvent intimidante.

Opportunités d'emploi en Australie

L'Australie est réputée pour la solidité de son économie et pour sa qualité de vie élevée. Les Australiens bénéficient aussi d'un style de vie détendu, et cette combinaison d'opportunités pour le travail comme pour les loisirs en fait une destination très prisée pour vivre et travailler. Bonne nouvelle pour les expatriés : l'économie australienne est diversifiée et offre de nombreuses perspectives d'emploi aux travailleurs étrangers, surtout si leurs compétences correspondent aux pénuries de main-d'œuvre actuelles du pays.

Cependant, ces dernières années, les Australiens ont connu des qui a affecté leur niveau de vie. Cela a poussé davantage de personnes à rejoindre le marché du travail pour faire . En janvier 2025, le taux de participation au marché du travail a atteint un record de 67,3 %, tandis qu'en juin le . Malgré un nombre d'emplois jamais atteint auparavant, l'Australie continue de souffrir de pénuries de main-d'œuvre dans plusieurs secteurs.

Les pénuries de main-d'oeuvre en Australie

Certains secteurs ont particulièrement besoin de travailleurs étrangers pour combler ces manques :

La santé

Le vieillissement de la population australienne entraîne une forte demande en professionnels de santé, surtout dans les zones rurales et éloignées, où il est difficile de trouver du personnel qualifié. ²Ñé»å±ð³¦¾±²Ô²õ, infirmiers et autres professionnels paramédicaux sont très recherchés, et de nombreux hôpitaux et établissements de santé recrutent activement des travailleurs étrangers.

Les technologies de l'information

Le secteur des technologies de l'information en AustralieÌýest en pleine expansion. Les professionnels de l'informatiqueÌýsont très demandés, notamment dans des domaines tels que leÌýdéveloppement logiciel, la ³¦²â²ú±ð°ù²õ鳦³Ü°ù¾±³Ùé et l'analyse de données. Beaucoup d'entreprises peinent à recruter en Australie et se tournent donc vers des talents internationaux pour répondre à leurs besoins en personnel. .

³¢'é»å³Ü³¦²¹³Ù¾±´Ç²Ô

L'Australie dispose d'un secteur éducatif solide, où les enseignants qualifiés et les professionnels de l'éducation sont très recherchés. De nombreuses 鳦´Ç±ô±ð²õÌýet ³Ü²Ô¾±±¹±ð°ù²õ¾±³Ùé²õ recrutent à l'international pour pourvoir des postes d'enseignement et d'administration.

La construction

L'industrie de la construction est la quatrième plus grande industrie en Australie, employant plus de 1,3 million de personnes. Le secteur fait face à des pénuries de main-d'oeuvre dans de nombreux métiers, avec certains des postes les plus demandés incluant les ingénieurs civils, les chefs de chantier, les plombiers, les charpentiers et les é±ô±ð³¦³Ù°ù¾±³¦¾±±ð²Ô²õ.

L'agriculture

L'agriculture est un pillier de l'économie australienne, et la demande en travailleurs qualifiés y est forte. De nombreuses exploitations et entreprises agricoles font face à des pénuries de main-d'œuvre, en particulier pendant les périodes de récolte, et ont besoin de travailleurs étrangers pour combler les lacunes. Certains postes en demande incluent les scientifiques agricoles, les aquaculteurs, les agriculteurs de cultures mixtes, les éleveurs de bétail mixtes et les producteurs de coton.

Si vous envisagez de voyager en Australie et que vous n'avez pas encore trouvé d'emploi, un bon point de départ est de consulter laÌý. Si votre emploi figure sur cette liste, vous pourriez être éligible à un visa de travailleur qualifié, qui peut également ouvrir la voie vers la résidence permanente.

Comment trouver un emploi en Australie

ʳٱð²õ-±¹´Ç³Ü²õ à la recherche d'un emploi depuis l'étranger ? Ou peut-être êtes-vous arrivé en Australie et cherchez-vous du travail ? Peut-être recherchez-vous quelque chose à court terme pendant que vous vous installez dans votre nouveau pays ? Ou vous cherchez à faire progresser une carrière existante ? Quelle que soit votre situation, voici les étapes duÌýprocessus de recherche d'emploi en Australie.

Les offres d'emploi et le recrutement

Les emplois en Australie sont principalement annoncés en ligne via des sites de recherche d'emploi, qui vous permettent de rechercher des postes vacants par région et par profession. Les sites d'emploi les plus courants incluent , et . Vous pouvez également utiliser LinkedIn, qui offre un outil de recherche d'emploi, d'excellentes opportunités de réseautage et permet aux recruteurs et employeurs de vous contacter directement. (N'oubliez pas de garder votre profil à jour et accessible aux recruteurs).

Agences de recrutement

En plus de la publicité en ligne, les agences de recrutement sont un moyen courant de trouver du travail en Australie. De nombreux emplois sont annoncés uniquement par le biais d'agences d'emploi, et il n'y a généralement pas de frais pour s'inscrire à l'une d'elles. Par conséquent, de nombreux chercheurs d'emploi s'inscrivent auprès de plusieurs agences pour augmenter leurs chances de trouver un emploi. Les agences peuvent faire correspondre vos compétences aux emplois appropriés et peuvent également vous aider à vous préparer pour les entretiens. Vous pouvez trouver à la fois des contrats à court terme et des postes permanents via des agences de recrutement, qui se spécialisent souvent dans des industries ou compétences spécifiques. Un peu de recherche en ligne vous aidera à cibler le bon type d'agence pour votre domaine de spécialité.

Comment postuler à un emploi en Australie

Il est essentiel de s'assurer que votre CV et votre lettre de motivation sont à jour.

La lettre de motivation

Une lettre de motivation doit toujours s'adresser spécifiquement à l'emploi pour lequel vous postulez et être ²¹»å²¹±è³Ùée à chaque poste et à l'entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler. Assurez-vous de retirer toute information générique qui n'est pas pertinente pour le poste annoncé, car si un employeur potentiel sent que vous envoyez la même lettre modèle à plusieurs entreprises à la fois, il sera dissuadé.

Le CV

Le style australien d'un CV peut être légèrement différent de celui de votre pays d'origine, alors renseignez-vous avant de postuler à des postes ou demandez à une agence d'emploi de vous aider. Avoir de solides compétences en anglais est également essentiel pour trouver un emploi en Australie, et de nombreux centres communautaires offrent des cours à faible coût ou gratuits pour vous aider à améliorer votre anglais si nécessaire.

Voici quelques conseils pour vous aider à créer un CV australien convaincant et professionnel :

  • Assurez-vous de comprendre les exigences de la candidature. Cela vous aidera à démontrer que vos compétences et votre expérience correspondent aux critères de sélection. Assurez-vous toujours d'avoir couvert chaque étape de la candidature.
  • Gardez-le concise : les CV en Australie sont généralement plus courts que dans d'autres pays, essayez donc de limiter votre CV à un maximum de deux ou trois pages.
  • Utilisez une mise en page claire et facile à lire : utilisez des titres et des puces pour organiser vos informations, facilitant ainsi la recherche pour le lecteur.
  • Listez uniquement les emplois que vous avez occupés qui sont pertinents pour le poste.
  • Donnez des exemples de compétences que vous avez utilisées et acquises lors de vos précédents postes.
  • Donnez des descriptions et des détails sur les entreprises précédentes pour lesquelles vous avez travaillé, car les employeurs australiens peuvent ne pas connaître votre employeur précédent, même s'ils sont bien connus dans votre propre pays.
  • Soyez positif et confiant, mais ne vous vantez pas.

Il peut également être utile de noter votre statut de travail légal afin que les employeurs sachent s'ils doivent vous aider à obtenir un visa de travail pour l'Australie.

Important :

Les références sont essentielles, donc si vous venez de l'étranger, assurez-vous d'avoir les adresses e-mail de vos anciens employeurs et prévenez-les qu'ils pourraient être contactés.

Bon à savoir :

Si votre candidature n'est pas retenue, les entreprises et les agences de recrutement pourront souvent vous offrir des conseils constructifs. Cela peut vous aider à mieux vous préparer et à mieux performer la prochaine fois, alors profitez de l'offre si elle est là.

Après avoir postulé à un emploi, si l'employeur est intéressé par votre candidature, vous serez invité à un entretien. Si vous réussissez à ce stade, l'employeur vérifiera généralement vos références. Cela est idéalement suivi par une offre d'emploi.

Les entretiens d'embauche en Australie

Les entretiens d'embauche en Australie sont généralement similaires au processus d'entretien d'embauche dans d'autres parties du monde et suivent un processus standard où les membres de l'équipe de direction de l'organisation vous poseront des questions sur votre expérience professionnelle et votre aptitude générale pour le poste. Bien sûr, l'entretien peut varier en fonction du lieu de travail et de sa culture. Mais vous devriez être informé à l'avance si votre entretien comprendra des tests d'aptitude ou d'autres évaluations.

Bien que l'Australie soit un pays connu pour sa culture décontractée, il est judicieux de s'habiller de manière élégante pour votre entretien, d'arriver à l'heure et de présenter une attitude professionnelle — même si le poste, l'entreprise ou l'industrie semble décontracté. Le site du gouvernement australien, Workforce Australia, propose des conseils de préparation aux entretiens, mais assurez-vous de bien comprendre les exigences du poste pour lequel vous postulez et de faire des recherches sur l'entreprise également. Il est toujours judicieux de préparer quelques-unes de vos propres questions à poser sur le poste et l'entreprise, et c'est un excellent moyen de paraître professionnel et engagé.

Il est également courant que les entretiens d'embauche en Australie se déroulent en ligne, il y a donc de fortes chances que vous puissiez obtenir un entretien d'embauche depuis votre pays d'origine. Pendant les confinements liés au COVID en Australie, les gens ont été contraints de travailler à domicile, où les réunions et entretiens d'embauche en ligne sont devenus monnaie courante. Bien que certains travailleurs soient retournés au bureau, la ´Ú±ô±ð³æ¾±²ú¾±±ô¾±³Ùé de travailler à domicile s'est fermement établie dans le paysage professionnel. Un rapport de 2025 de Roy Morgan a révélé que . Les réunions en ligne sont une forme de communication populaire, et de nombreuses industries fonctionnent encore de cette manière, avec des entretiens et des réunions tenues via Zoom, Microsoft Teams et Google Meet.

Vos qualifications et expériences à l'étranger sont-elles reconnues en Australie ?

Les qualifications telles que les »å¾±±è±ôô³¾±ð²õ et les licences sont souvent une partie essentielle des candidatures en Australie. Certains types d'emplois nécessitent des niveaux de compétence spécifiques, et vous devez démontrer que vous possédez les qualifications nécessaires. Pour vous assurer d'être entièrement préparé, il est essentiel d'avoir vos attestations originalesÌýou des copies certifiées.

En général, les qualifications provenant de pays ayant un système éducatif similaire à celui de l'Australie, tels que la Nouvelle-Zélande, le Royaume-Uni et les États-Unis, sont susceptibles d'être reconnues comme équivalentes. Selon votre métier, vos »å¾±±è±ôô³¾±ð²õ et qualifications peuvent nécessiter une reconnaissance officielle pour être valides en Australie. C'est notamment le cas pour les professions réglementées comme la santé, l'enseignement, l'ingénierie ou encore la comptabilité. Cette procédure est assurée par une autorité d'évaluation des compétences, qui examine l'équivalence de vos »å¾±±è±ôô³¾±ð²õ et de votre expérience. Comme ce processus peut être long et coûteux, il est conseillé de s'y prendre le plus tôt possible.

Certaines professions exigent également des certifications locales ou l'inscription à un organisme professionnel australien avant de pouvoir exercer. Il est donc essentiel de vérifier en amont les conditions spécifiques à votre domaine. Pour déterminer si votre qualification à l'étranger est valide en Australie, vous pouvez contacter le département de l'Éducation du gouvernement australien. Vous y trouverez des informations sur l'évaluation de vos qualifications à l'étranger, et la plupart des États et territoires ont leur propre méthode d'évaluation. Pour faire évaluer vos qualifications, vous devrez fournir des documents, y compris vos relevés de notes académiques et toute autre information pertinente sur vos études. Il est important de noter que même si votre qualification est reconnue comme valide en Australie, vous devrez peut-être encore répondre à des exigences supplémentaires pour travailler dans des domaines ou industries spécifiques. Par exemple, vous devrez peut-être obtenir une licence professionnelle ou répondre à d'autres exigences réglementaires.

Dans l'ensemble, il est judicieux de rechercher les exigences spécifiques pour votre domaine ou industrie en Australie et de contacter l'organisme de réglementation ou l'organisation professionnelle appropriée pour plus d'informations.

Les formalités pour travailler en Australie

La première chose à faire une fois que vous êtes installé en Australie est de demander votre numéro de dossier fiscal (TFN) auprès de l'.

Important :

Obtenir votre TFN est obligatoire pour , ce que tous les travailleurs doivent faire. Chaque emploi nécessitera votre TFN, il est donc conseillé d'en obtenir un rapidement pour vous assurer de payer le montant correct d'impôts. Faire une demande en ligne est gratuit ; vous avez juste besoin d'un passeport valide.

Comme la plupart des entreprises australiennes versent votre salaire directement sur votre compte bancaire, il est judicieux d'ouvrir un avant de postuler à des emplois. Vous pouvez vérifier si votre banque actuelle dans votre pays d'origine a des succursales en Australie. Sinon, ouvrir un compte bancaire localement est un processus simple nécessitant une adresse postale, un passeport valide et d'autres formes d'identification, selon la banque que vous choisissez.

Les conditions de travail et les lois en Australie

Le salaire, lesÌý³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ et les droits des travailleurs

En Australie, comme dans tout pays, les salaires et attentes salariales varient énormément en fonction de votre industrie, de votre niveau d'éducation, de votre expérience et de votre localisation. Selon le Bureau australien des statistiques, en novembre 2024, le salaire hebdomadaire moyen pour les Australiens était de 1 975,80 AUD (1 281 USD). Le secteur en Australie qui gagnait le plus était l'exploitation minière. Cependant, les travailleurs du Territoire de la capitale australienne étaient les mieux rémunérés du pays, suivis par ceux d'Australie-Occidentale, de Nouvelle-Galles du Sud, puis du Queensland.

En juillet 2025, le était de 24,95 AUD (16,18 USD), soit l'équivalent de 948 AUD (615 USD) pour une semaine de 38 heures. Il s'agit d'un minimum fédéral que les entreprises australiennes doivent payer à leurs employés. Le salaire a récemment été augmenté pour aider à atténuer le stress du coût de la vie pour les travailleurs australiens les moins bien payés.

Les heures supplémentaires

En ce qui concerne le paiement des heures supplémentaires, . Le taux d'heures supplémentaires est généralement de 1,5 fois le taux horaire ordinaire de l'employé pour les deux ou trois premières heures, puis le double du taux horaire ordinaire pour toutes les heures travaillées au-delà.

Les droits des travailleurs

En termes de droits des travailleurs, l'Australie a une longue tradition d'organisations syndicales et un cadre juridique solide pour protéger les droits des employés. est la législation principale régissant les relations de travail en Australie. Les Ìýs'assurent de garantir des conditions de travail justes et équitables. À cela s'ajoutent différents droits pour les salariés : ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ payés, congé maladie, congé parental et, dans la plupart des cas, cotisations à un fonds de retraite appelé « superannuation »

Les employeurs sont également tenus de fournir un environnement de travail sûr et sain à leurs employés et de prévenir la discrimination et le harcèlement sur le lieu de travail. Les employés ont le droit de rejoindre un syndicat et de participer à des négociations collectives, et des dispositions sont en place pour résoudre les différends entre employeurs et employés par le biais de la .

Les droits aux ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ

En Australie, les citoyens australiens et les travailleurs expatriés ont droit à des ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ. Bien sûr, les droits exacts aux ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ varient en fonction du contrat, de l'entreprise et de l'industrie, mais en général, les droits aux ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ des expatriés seront les mêmes que ceux des citoyens australiens. Les types de ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ les plus courants sont :

  • Congés annuels : les employés à temps plein ont droit à des ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ annuels payés, dont la durée est basée sur leur ancienneté. Le droit standard est de quatre semaines de ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ annuels par an ; cependant, cela peut varier en fonction de votre contrat.
  • Congés maladie : en Australie, le droit standard aux ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ maladie pour les employés à temps plein est de 10 jours de congé payé par an. Cela peut également être utilisé pour s'occuper d'un membre de la famille malade.
  • Congés de longue durée : il s'agit d'une forme de congé prolongé accordé aux employés qui sont avec le même employeur depuis longtemps, généralement une décennie ou plus. Le droit et les conditions des ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ de longue durée peuvent varier entre les États et territoires.
  • Congés parentaux : le gouvernement australien offre des ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ parentaux payés (PPL) pour soutenir les employés qui ou adoptent un enfant. Si vous êtes éligible, en 2025, vous recevrez jusqu'à 24 semaines de salaire financé par le gouvernement au salaire minimum national. Cela augmentera jusqu'à 26 semaines à partir de juillet 2026. Il existe également des ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ parentaux non rémunérés, ainsi que des régimes où les employeurs complètent ou augmentent les ³¦´Ç²Ô²µÃ©²õ parentaux financés par le gouvernement. Ces conditions seront décrites dans votre contrat de travail et peuvent faire l'objet de renégociations.
  • Jours fériés : les employés ont droit à des jours fériés payés. Si vous travaillez un jour férié, vous serez généralement payé entre 1,5 et 2,5 fois votre salaire habituel, donc certains employés choisiront de travailler ces jours.

La culture du travail en Australie

Les Australiens sont réputés pour leurs styles de vie détendus et flexibles, et cette culture se reflète dans le lieu de travail. Bien que les heures de bureau traditionnelles soient de 9h à 17h, de nombreuses entreprises offrent une ´Ú±ô±ð³æ¾±²ú¾±±ô¾±³Ùé dans les horaires de travail, qui peuvent varier entrer commencer le travail tôt à 7h ou tard à 10h.

Bien qu'il soit essentiel de toujours agir et s'habiller de manière professionnelle, vous pouvez constater que les costumes, cravates et tenues d'affaires formelles ne sont pas requis sur votre lieu de travail, contrairement à d'autres pays. Les lieux de travail australiens peuvent également être très sociaux, avec des thés du matin, des déjeuners de bureau ou des boissons du vendredi après-midi étant courants. Participer est un excellent moyen de connaître vos nouveaux collègues. On peut dire que les employeurs australiens placent plus de confiance dans leurs employés, ce qui contribue à un lieu de travail plus flexible. En raison du marché relativement stable, les gens se sentent en sécurité dans leur emploi, ce qui renforce encore l'atmosphère détendue. Cependant, ne sous-estimez pas l'éthique de travail ; les Australiens sont connus pour travailler dur.

Important :

Un bon niveau d'anglais parlé et écrit est important lors de la candidature à des emplois en Australie. Si vous prévoyez de déménager en Australie, envisagez de prendre des cours d'anglais, soit avant de déménager, soit une fois que vous êtes dans le pays. Les centres communautaires australiens, les collèges, et même les églises offrent souvent des cours d'anglais pour les non-anglophones à faible coût ou gratuitement. Et les cours d'anglais peuvent être un excellent moyen de rencontrer de nouvelles personnes également.

Nous faisons de notre mieux pour que les informations fournies dans nos guides soient précises et à jour. Si vous avez toutefois relevé des inexactitudes dans cet article, n'hésitez pas à nous le signaler en laissant un commentaire ci-dessous et nous y apporterons les modifications nécessaires.

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Commentaires

  • domgeo
    domgeoil y a 15 ans(²Ñ´Ç»å¾±´Ú¾±Ã©)
    Je pense qu'il est bon de rajouter à tout çà qu'il faut tenir compte que les touristes sont souvent mal considérés. Je parle en connaissance de cause... Pour le fruit picking.. mis à part de la chance.. vous pouvez etre "sou payé".. à 20 euros la journée!.. Je parle du Pruning.. Cherry.. Les fraises.. c'est bien payé.. mais il faut pouvoir tenir une journée au soleil à 4 pattes et le dos courbé.. donc attention aux maux etc.. Donc n'arrivez pas avec l'idée que l'Australie est le pays où vous allez trouver un job bien rémunéré en claquant des doigts! Je reste persuadée qu'il y a moyen de bien y vivre.. mais le facteur chance et patience y seront pour qlq chose!

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